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Logiciel de gestion des absences et banque de temps

Demandes d’absence & banques de temps

Il arrive que les employés s’absentent, et que ces absences ne soient pas toujours planifiées. Pourtant, un mauvais suivi des heures non travaillées engendre des pertes économiques à l’organisation. L’absentéisme peut exiger de trouver un remplaçant pour cette durée. CangarooRH simplifie cet exercice de casse-tête pour vous.

Pour les demandes planifiées tel que les vacances, le logiciel en ressources humaines permet aux employés d’inscrire leurs demandes d’absence via le portail-employés.

La gestion des multiples banques de temps ne se fait plus sur Excel avec CangarooRH. Le logiciel vous donne, en temps réel, le temps en réserve  pour vacances, congés de maladie, parental, mobile ou temps supplémentaire.  La puissance de CangarooRH vous permet de créer autant de «  banques » que nécessaire pour répondre à la réalité de votre organisation.

Avantages

  • Évite la double saisie pour la préparation de la paie
  • Procure de l’autonomie aux employés ce qui réduit vos tâches à aucune valeur ajoutée
  • Simplifie et centralise la gestion des banques de temps autant pour l’organisation que pour vos employés
  • Facilite l’élaboration de scénarios pour prendre des décisions liées à l’absentéisme
  • Outille les gestionnaires pour bien gérer le temps de leurs équipes

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AU COEUR DE NOS SOLUTIONS RH

La puissance de nos solutions réside dans la centralisation d’informations variées en ressources humaines, dans leur compatibilité avec les principaux logiciels de paie et dans leur facilité de traitement.

Portail
accessible a tous

Trois niveaux d’accès adaptés aux gestionnaires RH, aux superviseurs, aux employés qui facilitent la communication au sein des équipes.

Base de données
centralisées

Relie tous les fichiers à l’employé : embauche, évaluation de rendement, avantages sociaux, formation, heures supplémentaires…

Rapports &
Indicateurs de gestion

Génère des statistiques, des analyses comparatives en quelques clics. Tout pour prendre les meilleures décisions opérationnelles et stratégiques.